更新時間：2024-06-21 22:24:36作者：佚名
1. 背景
為認(rèn)真貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)的決策部署，深入實施就業(yè)優(yōu)先政策，進(jìn)一步穩(wěn)定和擴大就業(yè)，努力做好高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)工作甘肅省一萬名甘肅省一萬名，確保全省就業(yè)形勢繼續(xù)穩(wěn)定，2021年，省委、省政府將“新增城鎮(zhèn)就業(yè)32萬個、安置1萬名失業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)”作為一項為民實事工程。
二、目標(biāo)任務(wù)
2021年，市政府確定涼州區(qū)360名未就業(yè)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)。
三、項目政策主要內(nèi)容及特點
（一）今年項目主要變化。往年項目參與單位主要為企業(yè)，旨在幫助企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。今年將范圍擴大到縣級及以下教育機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、街道社區(qū)、基層站房等單位以及民營企業(yè)、民辦非企業(yè)。
（二）項目招收條件。項目招收對象為武威市內(nèi)未參加職工基本養(yǎng)老保險的普通高校畢業(yè)生和愿意來涼州區(qū)工作的新疆、西藏少數(shù)民族畢業(yè)生。已參加職工基本養(yǎng)老保險的視為在職，不納入基層就業(yè)項目招收范圍。對畢業(yè)年份無要求。
（三）參與項目的用人單位條件。參與項目的用人單位應(yīng)經(jīng)營管理規(guī)范，經(jīng)營狀況良好，嚴(yán)格遵守《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險法》等法律法規(guī)，能與招收的畢業(yè)生簽訂不低于3年的勞動合同，依法繳納社會保險，按時足額支付工資。參與項目的用人單位可以是縣級及以下教育機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、街道社區(qū)、基層站等，戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和十大生態(tài)產(chǎn)業(yè)相關(guān)的國有企業(yè)，各類民營企業(yè)，民辦非企業(yè)單位。近3年內(nèi)存在以下情形的用人單位不納入項目范圍：未依法簽訂勞動合同，未履行參加社會保險義務(wù)，舉報經(jīng)勞動監(jiān)察等部門核實屬實或調(diào)查屬實的；經(jīng)營狀況不佳，管理混亂，受到有關(guān)部門批評或處理的；有不良信用記錄的。
（四）參與項目的基層事業(yè)單位錄用人員身份。參與本項目的縣級及以下教育機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、街道社區(qū)、基層站房等單位錄用的未就業(yè)高校畢業(yè)生，不占用事業(yè)單位編制，不視為編制人員。單位與錄用人員簽訂《勞動合同》，按臨時工管理。
（五）崗位補貼發(fā)放程序。自2021年9月起，省財政部門按項目指標(biāo)計劃將項目資金撥付至市、縣（區(qū)）財政，區(qū)財政憑人力資源社會保障部門資格審查合格的，將生活補貼直接發(fā)放至入職人員個人社保卡賬戶。補貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月1500元，補貼期限為3年，到期后不得續(xù)發(fā)。
（六）崗位空缺如何補位。項目招收人員流失造成崗位空缺時，在項目剩余資金允許的范圍內(nèi)，可以補位。新補位人員還享受三年生活補助。因用人單位原因提前解除勞動合同的，可以重新到符合條件的新用人單位就業(yè)，繼續(xù)享受應(yīng)享受而未享受月份的補助。